리더십13 함께 하는 우리네 일들 지금도 젊다. 근데 예전 더 젊은(또는 어린?) 나이에 작은 청소년시설의 기관장이 되었다. 내 사무실이 생겼고 그 곳을 '관장실'이라고 했다. 지나가던 중딩 청소년이 나에게 물었다. "선생님 여기 똥꼬 뚫는 곳인가요?" 이전과는 전혀 다른 환경이 만들어 졌는데, 나의 생활 페턴은 유사했.. 2016. 8. 16. 리더의 결제 실질적인 일에 참여하지 않고 결제권자의 위치에서 판단만 하는 일은 오히려 쉽다. 판단 거리를 만들어 내는게 어렵다. 어떠한 일이건 실제 그 일에 참여하며 소통하는 이들이 있고, 일에 참여하지 않고 내용을 판단만 하려 드는 이들이 있다. 난 후자의 판단만 하려 드는 이들을 좋아하.. 2014. 6. 17. 욕먹는 리더 어떤 조직이든지 리더는 내부의 일원에게 욕(?) 먹게 돼 있다. 장담한다. 조직 내 100% 모든 이들이 좋아할 수 없다. 청소년계, 사회복지계에 시민사회의 NGO, NPO 도 마찬가지다. 좋아하는 선배들이 있다. 어떤 분은 너무 강한 카리스마 리더십을 발휘한다. 여러 일들이 겹치면서 몇 직원이 노.. 2013. 4. 1. 청소년지도자 최고 수준의 리더십은 "입장의 동일함"이 아닐까? '청소년지도자'를 청소년지도사, 청소년상담사, 교사, 청소년복지사(사회복지사), 지역교육전문가 등 청소년과 관계된 일들을 행하는 사람들이라 칭하고자 한다. 청소년을 지도한다는 포괄적인 의미로서 적용된다고 보기 때문이다. 핵심은 청소년의 지도자라는 표현인데 이 지도자의 관점과 개념을 .. 2010. 10. 26. 관리와 지도력 지도력은 본을 보이는 것입니다. 어떠한 수단과 목적을 이용해 활용하는 것이 아닙니다. 삶 그 자체에서 만들어지는 것이라 생각됩니다. 청소년시설에 대한 리더십 관련 논문을 보았습니다. '관리'는 어떤 일을 바르게 하는 것이지만 '리더십'은 '바른 일'을 하는 것이다. Peter Drucker & Warren Bennis 가 한 .. 2009. 12. 7. 이전 1 2 다음
